Comptable (H/F)

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Comptable H/F pour un groupe automobile à Montpellier côté sud (34).
Vous aurez en charge l'enregistrement de l'ensemble des opérations de comptabilité courante, pour un ou plusieurs établissements de notre groupe.
Vous assurerez le suivi des comptes spécifiques : clients, fournisseurs, banques.
Missions :
- Codifier, saisir et classer des documents ;
- Saisir et réaliser le règlement des factures fournisseurs dématérialisées ;
- Suivre la trésorerie, les rapprochements bancaires et les remises en banque ;
- Suivre les comptes clients ;
- Relancer les clients, facturations et encaissements ;
- Élaborer une situation comptable mensuelle ;
- Préparer des tableaux de bord.
Conditions :
CDI à pourvoir rapidement
35 heures
Rémunération à voir selon profil

Pour ce poste, nous recherchons un collaborateur/collaboratrice diplômé(e) d'une formation comptable (bac +2 minimum : BTS ou Licence) et bénéficiant d'une expérience significative en tant que comptable en entreprise et/ou cabinet comptable, à l'aise avec les outils informatiques (logiciel comptable interne à l'entreprise).
Ayant le sens du service, vous êtes également :
- Rigoureux(se)
- Autonome
- Organisé(e)
- Doté(e) d'un esprit d'équipe
- Attaché(e) au respect des procédures en vigueur

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.


Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.