MÉDECIN PÉDIATRE (F/H)

Appel Medical
Montpellier
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.Notre client est une clinique située à MONTPELLIER qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Rejoignez notre établissement en pleine croissance, qui vous offre stabilité et un environnement à taille humaine, où vous pourrez vous épanouir professionnellement tout en contribuant au bien-être des patient(e)s.

Vous contribuerez à une prise en charge pédiatrique sécurisée dans une clinique dotée d'une maternité de niveau 2A: Journées + astreintes jeudi 1er octobre - samedi 3 octobre - dimanche 4 octobre - samedi 17 octobre - mardi 20 octobre - vendredi 23 octobre - samedi 31 octobre - vendredi 6 novembre - jeudi 26 novembre - samedi 28 novembre - dimanche 6 décembre - jeudi 24 décembre - samedi 26 décembre - mercredi 30 décembre - jeudi 31 décembre - vendredi 1er janvier - samedi 2 janvier - mardi 26 janvier - samedi 30 janvier - dimanche 31 janvier - Assurer le suivi clinique des nouveau-nés au sein de l'unité de néonatologie disposant de six berceaux - Intervenir au bloc obstétrical pour accompagner les naissances et garantir une réponse médicale adaptée aux urgences - Collaborer étroitement avec les équipes soignantes et assurer la traçabilité des soins sur le logiciel HM Conditions: nous consulterVous êtes médecin pédiatre, rigoureux·se et bienveillant·e, prêt·e à accompagner chaque nouveau-né - Vous détenez le Diplôme d'État de docteur en médecine et un DES de pédiatrie - Vous assurez une prise en charge sécurisée en maternité niveau 2A et néonatologie - Vous collaborez efficacement avec les équipes du bloc obstétrical et les soignant·e·s - Vous maîtrisez les outils informatiques médicaux, notamment le logiciel HM Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Publié le 2026-09-27

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