Développeur(se) Full Stack Montpellier Ajouter aux favoris
- Conseil & Agilité
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- Software Engineering
- Études, définition et conception technique des développements à réaliser
- Rédaction de dossier d'architecture logicielle
- Développement des fonctionnalités Node et React
- Production du code et utilisation d'un gestionnaire de configuration
- Élaboration de la stratégique de tests
- Selon la stratégie de qualification, écriture des tests unitaires, de suites de tests, bouchonnage
- Participation aux campagnes de tests
- Accompagnement des développeurs junior
- Monitorat, peer programming.
- React,
- Node
- Html, CSS
- XaaS
- Docker / Kubernetes
- MySQL
- SQL
- MongoDB
- MariaDB
- CI / CD / Devops
- 1 bilan d'activité trimestriel pour suivre le développement de vos compétences
- 1 entretien d'évaluation qui a lieu chaque année pour évaluer votre performance et déterminer vos nouveaux objectifs
- 1 entretien annuel auprès de votre RH dans le but de cartographier vos nouvelles compétences pour échanger sur vos projets professionnels et souhaits de formation
- Vous disposez de temps alloué et rémunéré en contribuant au développement de votre expertise technique et de celle du groupe (participation à des Tech days, animation d'une conférence à l'interne ou à l'externe, rédaction d'articles, rencontres avec nos candidats en processus de recrutement...)
- Un abonnement illimité LinkedIn Learning offert
- Un accord de télétravail flexible et personnalisable en vigueur depuis 2014
- Un partenariat avec Gymlib qui favorise le sport en entreprise
- Des initiatives locales (afterworks, défis sportifs, team buildings, ...)
- Parce que les meilleurs cooptent les meilleurs, une politique de cooptation attractive rémunérée dès l'arrivée du collaborateur
- En plus de votre salaire : participation, compte épargne temps, actionnariat...
- Un entretien de recrutement RH avec un Talent Acquisition Specialist pour dresser un bilan de votre parcours professionnel et identifier les trajectoires de carrière possibles au sein de notre groupe
- Un entretien d'évaluation technique pour réaliser un diagnostic de vos compétences techniques et identifier les compétences sur lesquelles poursuivre votre évolution
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