Infirmier Coordinateur (IDEC) F/H- EHPAD Cité des ainés
L'EHPAD Cité des ainés à Montpellier recrute un(e) Infirmier(e) Coordinateur(trice) en CDI à temps plein. Vous avez envie de rejoindre des femmes et des hommes investis au quotidien pour prendre soin, soutenir et accompagner les personnes âgées et leurs proches ? Rejoignez-nous ! Ce poste est fait pour vous. Présentation l'établissement : L'EHPAD cité des ainés est situé située au cœur de Montpellier, à proximité de la ligne de tram et des commerces et à 10 minutes de la mer. Il est un établissement haut de gamme, récent, spacieux et lumineux. Cette structure vient révolutionner les codes conventionnels de prise en charge des personnes âgées, avec comme leitmotiv de mettre l'innovation au service de la qualité de vie des résidents, de leur aidants et des équipes soignantes tout en garantissant un modèle économique accessible. Ses principales valeurs sont la convivialité et la qualité des services procurés aux résidents. Pour mieux nous connaitre, cliquez-ici : Présentation du poste : Sous la responsabilité du Directeur d'établissement, vous encadrez et animez l'équipe médico-sociale dans le cadre des objectifs définis par le projet de soins et le projet d'établissement. Vous aurez comme missions principales (liste non exhaustive) :
- Encadrer et coordonner l'équipe médico-sociale pour garantir la continuité et la qualité des soins,
- Coordonner les activités de soins en lien avec les équipes internes et les intervenants extérieurs,
- Collaborer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de soins et des procédures associées,
- Assurer l'accompagnement des résidents et de leurs familles : écoute, recueil des besoins et suivi,
- Participer à la démarche qualité et à la gestion des risques
- Gérer les stocks de produits pharmaceutique et du matériel médical
- Gérer les dossiers médicaux et participer à la gestion administrative
- Accueillir et accompagner les stagiaires en formation, transmettre le savoir-faire professionnel
- Poste en CDI
- Poste Cadre au forfait jour (212 jours travaillés / an)
- Rémunération selon convention CCN51 et reprise ancienneté
- Prime annuelle versée en décembre
- Acquisition de congés payés dès le 1er mois travaillé
- Plan de formation avec nombreuses formations à la demande du personnel
- Mutuelle du groupe attractive avec participation d'entreprise
- Prestations du CSE attractives : Bons-cadeaux, location vacances, etc
- L'établissement est facile d'accès, desservi par les transports en commun
- Il est également situé à proximité immédiate de pistes cyclables, facilitant l'accès en vélo. La residence est engagée dans une démarche de promotion des mobilités douces, à ce titre, elle est labellisée "Employeur Pro-Vélo » niveau Or
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