Médiateur.trice Social.e Chargé.e de Projets Logement (H/F)
Qui sommes-nous ? Fondée en 1998 et installée au cur du quartier de la Mosson à Montpellier depuis 2016, Habiter Enfin ! est une association qui lutte activement contre le mal-logement et les discriminations. Nous offrons un accompagnement global (social, administratif et juridique) et menons des actions collectives de sensibilisation pour que le logement décent soit un droit pour tous.
Votre Mission
Sous la responsabilité de la Directrice, vous occupez un poste de médiateur social, au service des habitants. Chez nous, tout le monde met la main à la pâte et passe du temps au service des bénéficiaires. Mais ce poste propose également des missions plus structurantes pour l'association.
1. Accompagnement social & Médiation (Terrain)
- Diagnostics & Suivi : Réaliser des diagnostics sociaux complets (nous vous formons à notre méthode), construire un programme d'accompagnement avec les habitants et assurer leur suivi (via notre logiciel interne).
- Accès aux droits : Accompagner les bénéficiaires dans leurs démarches administratives et socio-juridiques liées au logement.
- Médiation : Intervenir auprès des partenaires (bailleurs, travailleur.euses social.es, associations, etc.) pour dénouer des situations complexes.
2. Animation & Dynamique Collective (Projets)
- Ateliers collectifs : Concevoir et animer des réunions d’information participatives pour les habitants du quartier.
- Réseau local : Développer et entretenir le partenariat avec les acteurs institutionnels, sociaux et associatifs de Montpellier.
- Participer / concevoir des actions de sensibilisations aux questions de discriminations
- Développement de projet : nous vous aiderons à prendre part à la conception ou au développement de nouvelles actions / projets innovants
3. Amélioration continue & Vie associative (Transversal)
- Pilotage : Participer à la rédaction des bilans et rapports d'activité de l'association.
- Vie d'équipe : Contribuer activement aux réunions d’équipe et à la vie inter-associative des locaux.
Conditions et Avantages
- Contrat : CDI - 35 heures par semaine (travail en soirée très occasionnel).
- Lieu : Montpellier (Quartier Mosson) 182 square de Corté, 34080 Montpellier
- Rémunération : 24585 brut annuel
- Les autres avantages :
- 8 semaines de congés payés par an (48 jours ouvrables).
- Télétravail possible (0,5 à 1 jour par semaine).
- Accès complet au catalogue de formations du dispositif "Adulte Relais" + plan de formation interne personnalisé.
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