AIDE SOIGNANT (F/H)

Appel Medical
Montpellier
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.Pour un établissement situé à MONTPELLIER qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment venir travailler ? - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Au sein de notre établissement, bénéficiez d'une attention particulière portée au bien-être des salarié(e)s, d'une valorisation de vos efforts individuels et de défis excitants pour une expérience professionnelle épanouissante.

Prêt(e) à transformer la vie des résidents en tant qu'Aide soignant(e) en établissement gériatrique? Dans un environnement dévoué aux personnes âgées, vous apporterez un soutien essentiel contribuant au bien-être et au confort des résidents de l'établissement - Assister les résidents dans les activités quotidiennes telles que l'hygiène personnelle et l'habillage - Surveiller l'état de santé des résidents en signalant toute modification aux équipes médicales - Participer à l'animation d'activités récréatives favorisant l'interaction sociale et le bien-être - Maintenir un environnement propre et sécurisé en suivant les protocoles de l'établissement - Collaborer avec l'équipe interdisciplinaire pour fournir des soins adaptés et respectueux des choix des résidents.Nous recherchons un(e) Aide soignant(e) passionné(e) et attentionné(e) pour soutenir les personnes âgées avec empathie et professionnalisme - Capacité à établir une relation de confiance avec les résidents et leur famille - Compétence en soins d'hygiène et de confort - Formation obligatoire : Diplôme d'État d'Aide Soignant(e) requis - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Sens de l'observation et réactivité face aux situations d'urgence Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Publié le 2026-05-06

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