Attaché.e de production

Secteur

Création et diffusion de pièces et de performances chorégraphiques

Description de l'entreprise/de l'organisme

Fondée en 1987 par le chorégraphe Didier Théron, la compagnie est implantée à Montpellier.
Portée par l’association Allons Z’Enfants, elle développe un travail de création en danse contemporaine.
Son répertoire explore le corps, le mouvement et la relation aux espaces. La compagnie crée et diffuse des spectacles en France et à l’international. Elle est notamment connue pour ses créations dans l’espace public. Parmi ses œuvres figurent La Grande Phrase, Terre et Gonflés.
Elle développe également des actions de transmission et de sensibilisation à la danse. Ses projets associent artistes, habitants et différents publics. Implantée dans le quartier de la Mosson, elle contribue à la dynamique culturelle du territoire. La Compagnie Didier Théron poursuit ainsi une démarche artistique et citoyenne, au service de la création chorégraphique.

Description du poste

Dans une logique de développement de ses activités de création, diffusion, production et formation, la COMPAGNIE DIDIER THERON recherche un·e Attaché·e de production. Sous la responsabilité de la direction artistique, la personne recrutée jouera un rôle central en relation directe avec le directeur dans le développement des différents volets d'activité de la compagnie, en particulier les actions menées sur le lieu d'implantation et avec l'ensemble des partenaires du territoire. Mise en place de résidences & festivals.

Missions principales

Développement et ancrage territorial
• Développer les activités de la compagnie sur son lieu d'implantation LE PÔLE DE DEVELOPPEMENT CHOREGRAPHIQUE BERNARD GLANDIER)
• Identifier et construire des partenariats avec les structures de diffusion, écoles, établissements scolaires, structures sociales et culturelles du territoire
• Concevoir, en lien avec la direction artistique, des projets et formats d'actions adaptés aux différents partenaires
• Assurer une veille active sur les opportunités de partenariat, de résidence et de coopération territoriale

Coordination des relations avec les chorégraphes et intervenant·e·s
• Interface entre la compagnie, les chorégraphes associé·e·s et les intervenant·e·s extérieur·e·s (ateliers, formation, médiation)
• Organisation logistique et administrative des interventions (plannings, conventions, défraiements)
• Suivi de la qualité et du bon déroulement des actions menées avec ces partenaires

Production
• Élaboration et suivi des budgets de création et d'action culturelle en collaboration avec le chorégraphe et l’administratrice de production
• Rédaction et suivi des contrats (cession, coproduction, résidence, intervention)
• Montage de dossiers de subvention en lien avec les projets de développement

Diffusion et relations avec les structures d'accueil
• Développement et entretien du réseau de diffuseur·se·s et de lieux partenaires
• Représentation de la compagnie auprès des structures de diffusion et lors des temps professionnels
Formation / actions culturelles
• Coordination administrative et logistique des ateliers, ateliers pédagogiques et dispositifs de formation en lien avec des actions spécifiques
• Suivi des conventions avec les structures partenaires (écoles, structures sociales, institutions)
• Bilans qualitatifs et quantitatifs des actions menées

Description du profil recherché

• Très bon relationnel et aisance totale dans la rencontre avec l’autre
• Formation en administration/production du spectacle vivant ou expérience équivalente
• Bonne connaissance du tissu culturel local et des dispositifs de financement
• Aisance relationnelle, goût du travail en réseau et avec des partenaires variés (artistes, institutions, structures sociales)
• Autonomie et rigueur administrative – maitrise des outils informatiques
• Capacité à porter des projets de bout en bout, du montage au bilan
• Maîtrise des outils bureautiques

Description de l'expérience recherchée

• Expérience en production, développement de partenariats ou action culturelle, idéalement dans le secteur chorégraphique, ou tout du moins dans le spectacle vivant, d'une durée minimum de 3 ans