Chargé de projet HUT 2 (F/H)

À propos de nous Une université d'excellence Université de recherche intensive, leader mondial en écologie, l'Université de Montpellier est un établissement public expérimental qui figure dans le top 200 du classement de Shanghai. Elle couvre plusieurs champs disciplinaires sciences et techniques, droit, économie, environnement, administration, gestion, médecine, pharmacie, activités physiques et sportives, biologie, informatique, sciences de l'éducation, science politique. Elle a obtenu en 2022 la labellisation I-SITE (Initiative Science Innovation Territoires Economie) qui associe 15 partenaires de recherche et d'innovation du territoire. Ce Programme d'Excellence (PEI) porté par l'Université de Montpellier s'articule autour des enjeux "Nourrir, Soigner, Protéger" et s'appuie sur tous les domaines scientifiques de l'Université et de ses partenaires. Elle coordonne le Pôle Universitaire d'Innovation (PUI). Une université engagée Vigilante envers toutes formes de discriminations, l'Université de Montpellier est engagée pour la promotion de la diversité, l'égalité entre femmes et hommes et pour l'inclusion des personnes en situation de handicap. Elle est attachée aux fondements du service public, à la laïcité, à l'égalité des chances et à l'accès de tous aux savoirs. Elle promeut les valeurs académiques telles que l'éthique, l'intégrité scientifique et la liberté universitaire. L'UM place enfin le développement durable au cœur de sa politique et de son savoir-vivre. Une démarche saluée par le palmarès du Times Higher Education qui la place en tête des universités françaises les plus performantes en terme de développement durable. Dans le cadre de ses engagements, l'université promeut le CV sans photographie. Structure de rattachement : Laboratoire Innovation Communication et Marché (LICeM) Environnement de travail : Le projet HUT 2 « Habitat Urbain en Transition », prolonge le projet HUman at home projecT. Après une première phase centrée sur un appartement-observatoire 100 % connecté, le consortium étend désormais son terrain aux logements existants, aux campus universitaires, aux quartiers et à la ville, et s'interroge sur l'utilisation concrète des objets connectés et le partage des données dans ces environnements variés. Conformément au cadrage du projet, les contributions soutenues s'inscrivent dans l'un ou plusieurs des trois axes structurants : Environnement et santé, Commerce et contrats, Vivre ensemble. L'ambition demeure la détermination des conditions optimales du bien-être, en tenant compte des enjeux économiques, environnementaux et sociaux contemporains. Le projet articule des approches complémentaires : mesures objectives par capteurs et intelligence artificielle, modélisation par jumeaux numériques, enquêtes qualitatives sur les usages et la perception, expérimentation de médiations numériques avec les usagers, et études des représentations sociales de l'habiter de demain. Mission Mission principale :

• Assurer la veille des appels à projets régionaux, nationaux et européens.
• Préparer, après avoir rencontré l'ensemble des partenaires du projet, les réponses à appel à projet et monter le budget de l'équipe.
• Aider au pilotage et gestion d'un projet de recherches

Activités :

• Aide au pilotage du projet auprès de son coordinateur,
• Recension des demandes des chercheurs et formalisation dans un projet unique
• Recherche de financements sous la supervision de l'équipe et suivi des appels à projets,
• Réponse aux appels à projet.
• Description précise de l'événement ou du résultat objectif déterminant la fin de la relation contractuelle ainsi que les modalités d'évaluation et de contrôle de ce résultat :
• Obtention de financements pour les objets de recherches 2027

Profil Titulaire d'un Master en sciences sociales, le candidat doit faire preuve de curiosité intellectuelle, de rigueur et de capacité de synthèse. Pourquoi nous rejoindre? Rejoindre l'université de Montpellier, c'est bénéficier de nombreux avantages dans une région qui offre un cadre de vie qualitatif.

• Dispositifs de développement des compétences : accès à une grande offre de formation, préparation aux concours internes
• Jusqu'à 56 jours de congés / an (pour un temps plein à 38h45)
• Temps de travail aménageable
• Jusqu'à 2 jours de télétravail / semaine (selon les modalités de la charte de TT applicable à l'UM)
• Restauration collective
• Aide et prestations sociales
• Prise en charge partielle des abonnements au transport de la ville
• Accès aux activités sportives, culturelles et de loisirs de l'université
• Soutien à la parentalité : club de loisirs pour enfant, partenariat de crèches, jours enfant-malade

Avantages dépendant de la nature et la durée du contrat, des nécessités de services et des conditions d'éligibilité Informations complémentaires : Rémunération : 2065€ brut mensuel, dont 180€ d'indemnité mensuelle des agents contractuels (prime) Prise de poste : Octobre Type de contrat : CDD de catégorie A Durée du contrat : 12 mois Clôture des candidatures : 28/09/2026