Appui à la gestion des contrats d'alternance F/H
- Déposer toutes les pièces justificatives dans les outils
- Mise à jour des reportings
- Vérification du cadre réglementaire en lien avec les guides et notes RH internes
- Accompagnement et réponses aux sollicitations des unités
- Gestion de la relation avec les écoles et les alternants
- En fonction des situations, rédactions des avenants, ruptures et mobilités
- Eventuelle participation aux revues d'activité avec nos unités clientes Ces missions seront susceptibles d'évoluer en fonction des besoins du service et de votre profil. Vos horaires de travail 08h30-12h00/13h00-16h30 du lundi au vendredi Venez mettre votre talent et votre engagement au service d'une entreprise innovante ! Vous serez accueillis au sein d'une équipe bienveillante et dynamique. Vous avez le sens des responsabilités et vous savez travailler en autonomie. Votre enthousiasme et votre dynamisme constituent de solides atouts dans un environnement o le sens du résultat, le sens relationnel et l'esprit d'équipe constituent des valeurs primordiales. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Profil souhaité Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines : Compétences ou expériences professionnelles souhaitées :
• Autonomie et réactivité,
• Dynamisme et rigueur,
• Maîtrise des outils informatiques (EXCEL, WORD ...),
• Capacités rédactionnelles (orthographe, grammaire),
• Discrétion, goût pour le travail en équipe. Postulez en joignant votre CV, votre lettre de motivation personnalisée & vos derniers bulletins de note. Date souhaitée de début de mission 01/03/2027 Société Enedis Rémunération et avantages Gratification selon le stage Localisation du poste Localisation du poste Europe, France, Occitanie, Hérault (34) Ville MONTPELLIER Langue de l'offre Français Critères candidat Niveau de formation 06 - BAC +4 / BAC +5 Spécialisation du diplôme RH / Social Expérience minimum souhaitée Débutant Compétences transverses
- Autonomie
- Sens relationnel
- Sens des responsabilités
- Rigueur / Respect des consignes
- Capacité d'analyse / Esprit de synthèse
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